Wil je ons team versterken met jouw kennis en talent? Bij ons krijg je de ruimte om te groeien en je vaardigheden verder te ontwikkelen binnen een dynamische en creatieve omgeving.
Bij ons werk je aan uitdagende projecten waarbij je actief bijdraagt aan het ontwikkelen en optimaliseren van websites en webapplicaties. Denk aan het werken met HTML, SCSS, PHP, jQuery en WordPress om designconcepten om te zetten in interactieve en gebruiksvriendelijke digitale oplossingen.
Je helpt bij de technische uitvoering van projecten. Dit kan variëren van het integreren van API’s en het oplossen van bugs tot het uitvoeren van code-reviews om te zorgen dat de kwaliteit van ons werk hoog blijft.
In nauwe samenwerking met ons designteam zorg je ervoor dat creatieve concepten soepel omgezet worden naar functionele en innovatieve webpagina’s. Jouw input is van waarde om unieke digitale ervaringen te ontwikkelen.
Wij zijn een vooruitstrevend digital agency met een frisse kijk op design en technologie. Ons team staat voor samenwerking, innovatie en persoonlijke groei. Bij ons krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en te werken aan diverse, uitdagende projecten voor een breed scala aan klanten.
Denk jij dat je een waardevolle aanvulling bent op ons team? Stuur dan een open sollicitatie en wie weet werken we binnenkort samen aan innovatieve digitale oplossingen!
Wij zijn altijd op zoek naar enthousiaste en leergierige talenten die ons team willen versterken. Herken jij jezelf in het volgende profiel?
Klinkt dit als iets voor jou? Of denk je zelf dat je een aanvulling bent op wat voor manier dan ook. Dan ontvangen we graag jouw open sollicitatie!
Heb je interesse in dit avontuur bij Lef Creative? Leuk! Hier onder kan je via het formulier solliciteren. We nemen dan zo snel mogelijk contact met je op!
Als we op basis van je CV denken dat jouw ambitie, motivatie en werkervaring bij ons passen, plannen we een telefoongesprek met je in. Dit gesprek duurt ongeveer een half uur en we bespreken de volgende punten:
Dit is geen formeel sollicitatiegesprek, maar een manier om te kijken of we bij elkaar passen. Het is dus ook geen eenrichtingsverkeer; we beantwoorden graag jouw vragen!
Als we beiden enthousiast zijn na het telefoongesprek, nodigen we je uit voor een offline kennismaking. Tijdens deze ontmoeting maak je kennis met enkele collega’s uit je team en krijg je de kans om de sfeer op kantoor te proeven. We praten verder over ambities, talent en doelen. Samen bepalen we of er nog steeds een goede match is.
Welke rol je ook gaat vervullen, het is altijd waardevol om te zien hoe we in de praktijk te werk gaan. Daarom plannen we een afspraak bij een van onze klanten. Daarnaast spreek je met een ander teamlid en een collega van een ander team. We vinden het belangrijk dat je een goed beeld krijgt van wie wij zijn, en omgekeerd willen wij graag ontdekken of jij goed bij ons past. Na dit gesprek zullen we definitief bepalen of we met elkaar in zee gaan.
Niets komt vanzelf, dus uiteindelijk bespreken we de arbeidsvoorwaarden uitvoerig. We doen je een aantrekkelijk aanbod, waarna jij erover kunt nadenken en we samen een startdatum vastleggen.
"*" geeft vereiste velden aan
